各培养单位:
为加强我校研究生导师队伍建设,提高导师指导研究生的能力和水平,进一步提高研究生培养质量,强化导师立德树人职责,学校决定组织开展2022年度研究生导师培训工作,现将有关工作通知如下:
一、培训目标
培训立足于研究生教育工作的新任务、新要求,瞄准新时代高层次拔尖创新人才培养需求,引导研究生导师队伍坚持“四为”方针,明确立德树人、服务需求、提高质量、追求卓越的工作主线,做好学术规范,维护学术道德,不断提升学业辅导、科研指导、心理疏导等方面的能力和水平,自觉做研究生成长成才的责任人、引路人和知心人,构建和谐导学关系,全面提升研究生培养质量,为党育人,为国育才、培养全面发展的社会主义建设者和接班人。
二、培训形式
(一)学校培训
1.培训主题:加强研究生导师队伍建设 推进研究生教育高质量发展
2.培训对象:全体首次获得招收硕士、博士研究生资格的导师,部分在岗硕士、博士研究生导师。各培养单位参加培训人数详见附件,在岗导师参加培训人员分配原则为各培养单位在岗导师人数的40%。
3.培训时间:2022年7月11日至2022年9月10日。
4.培训内容:主要围绕“使命为引 锤炼过硬政治素质”“立德有道 涵养高尚师德师风”“育人有术 练就精湛业务素质”三大模块设置,包括党的十九届六中全会精神学习、习近平总书记关于教育的重要论述、研究生教育最新政策与趋势,师德师风与育人使命、学术规范与科研诚信、导师职责与职业素养,科研学术、教学学术、学业指导、心理辅导、导学关系等内容。
5.培训形式:本次培训依托国家教育行政学院的中国教育干部网络学院(www.enaea.edu.cn)平台组织实施。参训学员用上报手机号,使用初始密码123456登录即可学习,也可以直接下载移动客户端(学习公社app)随时登录学习。
参训学员自主选择相关课程内容学习,须完成不少于20学时(45分钟/学时)的课程学习任务。培训后期,参训学员要结合培训目标、培训内容和自身工作实际,围绕“新时代研究生导师角色定位和使命担当”的主题撰写一篇心得体会并上传,优秀总结可推荐到中国教育干部网络学院“成果分享”栏目进行宣传展示,学习交流。培训以“基于任务”和“关注过程”为原则从过程性与获得感两个维度对学员进行考核,完成培训各项考核要求的学员可在线打印学时证明,所学学时计入继续教育培训学时。
(二)各培养单位培训
1.培训对象:本单位全体研究生导师
2.培训时间:2022年9月11日至2022年12月10日(具体时间由各单位在本时间段内自行安排)。
3.培训内容和形式:
(1)校外专家专题报告:邀请熟悉研究生教育教学管理的校外专家作专题报告;
(2)校内专家经验交流:邀请校内优秀研究生指导教师作经验交流,包括指导方法、指导技巧、指导能力提升等方面的经验和做法;
(3)本单位新老导师经验交流;
(4)结合本单位实际,其它需要培训的内容。
三、学习要求
1.国务院学位委员会、教育部《关于进一步严格规范学位与研究生教育质量管理的若干意见》(学位〔2020〕19号)中提出“首次上岗的导师实行全面培训,连续上岗的导师实行定期培训”,对研究生导师进行培训是上级的明确要求,也是做好新时代研究生教育工作的必然要求。请各单位高度重视,及时传达本通知要求,并做好宣传发动工作,督促相关研究生导师按时参训,确保应训尽训。
2.请各单位于6月23日前,将参训研究生导师名单加盖公章纸质版及电子版报送给研究生院学位办张老师,联系电话:027-88661251。
3.12月20日前,学校培训和各培养单位导师培训工作完成后,请各单位将培训工作总结报研究生院,因故未参加培训的导师补充学习材料一并报送。
研究生院
2022年6月21日