近些年，在职研究生的知名度是非常高的，而在众多的招生专业中，管理类专业是非常受欢迎的。最近就有人想知道，在职人员如何报考人力资源管理在职研究生？

　　1、免试入学

　　人力资源管理在职研究生同等学力申硕具有不用考试，直接入学的特点，在职人员提交相关资料，经院校审核通过后就可以很快参加人力资源管理课程学习。

　　该专业招生周期较长，几乎全年皆有招生。其中，3月份和9月份会有集中招生，符合报名条件的在职人员可以随时报名，这样就能在最快的时间内开始学习!否则一旦班级开课名额满员，那就只能等待下次开班了。

　　2、课程学习

　　人力资源管理在职研究生课程，学员可以就读的学校有中国人民大学、首都经济贸易大学、中国社会科学院、对外经济贸易大学等，这些院校都是国内的名校，其办学实力强大，授课师资都是一些知名硕博导师，使大家毕业后获得的知识更前沿。

　　学制是2年，学员可以通过周末班、集中班和网络班上课，但由于该专业的招生院校不同，课程的学费也有一定区别，一般都在2.8-4.98万元之间。

　　3、申硕考试

　　要想获得学位证书，学员需参加全国的申硕考试，申硕条件是本科学历且拿到学士学位满3年。该考试每年5月举行一次，每年3月份报名。考试仅考2门科目，100分满分，60分及格。

　　由于很多在职人员在前期已经在学校进行过一段时间的学习积累，且一般都有4次考试机会，所以考试通过率相对较高。

　　4、授予证书

　　学员在通过申硕考试之后，还需完成论文写作，并通过论文答辩，通过的人员就可以获得院校颁发的硕士学位证书，帮助学员提升学位。

　　关于在职人员如何报考该专业在职研究生的问题就介绍到这里了，想了解更多相关信息，可以联系本站在线老师咨询。